Pourquoi travaillons-nous le jour bissextile ? Le 29 février devrait être une fête nationale.
Travail gratuit? Non merci!
Demain, c’est le 29 février. Février. Vingt-neuf. Désolé, mais cela semble faux. C’est un faux rendez-vous. Ce n’est pas vrai. Pour moi, cette date est impolie pour exister. Oh, ça égalise les années pour garder le calendrier sur la bonne voie ? Cela semble louche.
Mais plus sérieusement… pourquoi devons-nous travailler le jour bissextile, autrement connu sous le nom de 29 février ?
C’est une journée tous les quatre ans sur laquelle nous devons ensuite travailler ? Alors… c’est une journée de travail bonus ?
En bref : oui. Il y aura 262 jours de travail cette année, contre 261 ou 260 habituellement, selon l’organisation des week-ends. Si vous êtes un employé salarié, c’est-à-dire que vous ne travaillez pas sur une base horaire, vous ne recevez pas de journée de salaire supplémentaire.
Ce jeudi est désormais « la fête du travail gratuite ».
Pendant trois ans, nous nous laissons bercer par la normalité d’un mois de février de 28 jours, puis bam, le 29 surgit de nulle part et existe. C’est un jour bonus et, en tant que tel, doit être traité comme un jour férié. Au lieu d’ajouter un autre jour de travail, ce devrait être un jour de repos. Plus de 40 pour cent des employés de bureau déclarent se sentir épuisés, selon Future Forum. Et on va juste ajouter une journée de travail bonus pour empirer les choses ? Pas cool.
Bien entendu, le monde capitaliste moderne est allergique à l’idée d’avoir une bonne chose pour le plaisir d’une bonne chose. Je sais donc que transformer le Leap Day en jour férié n’arrivera jamais. Mais je suis loin d’être le seul à évoquer cette idée.
Le tweet a peut-être été supprimé
Le tweet a peut-être été supprimé
Le tweet a peut-être été supprimé
Le tweet a peut-être été supprimé
Le tweet a peut-être été supprimé
Le tweet a peut-être été supprimé
Le tweet a peut-être été supprimé
Pensez au changement d’ambiance si le 29 février passait d’un jour de travail supplémentaire à un jour férié supplémentaire. Tous les quatre ans, nous recevions une petite friandise. Quoi de mieux qu’un petit jour de congé surprise ? Ce serait la version adulte d’une journée de neige.
Pensez aux pauvres bébés du Leap Day. Le New York Times a écrit un article complet sur ces « sauteurs » qui réclament plus de respect. Ces personnes ont du mal à expliquer aux gens qu’elles sont nées un jour qui n’existe habituellement pas. Ils ne célèbrent un véritable anniversaire qu’une fois tous les quatre ans. Ils devraient, à tout le moins, célébrer cet anniversaire en dehors du travail ! Faites-en une fête nationale en leur nom.
Pensez à la manière dont ces vacances pourraient promouvoir l’idée de la science. Tous les quatre ans, les enfants se demandent pourquoi ils ont un jour de congé au hasard en février. Cette fête inciterait les enfants à découvrir comment la Terre tourne autour du soleil en 366,24 jours environ, ce qui rendrait nécessaire une année bissextile. Créez une conscience scientifique à une époque où nous en avons le plus besoin, lâches !
Si nous devons avoir un 29 février – et la science suggère que nous le faisons – alors pourquoi le traitons-nous comme n’importe quel autre jeudi ? C’est spécial ! C’est un faux jour inventé pour maintenir notre calendrier en accord avec l’espace-temps ! C’est une date qui n’existe que dans certaines années ! Célébrons-le au lieu de prétendre que c’est ho hum.
Il est trop tard pour 2024, mais permettez-moi d’être le premier à exiger que nous arrangeions les choses le 29 février 2028. Ce sera un mardi. Et nous ne devrions pas avoir à travailler.
